İş Bankası'ndan Kiracılara Büyük Fırsat
İş Bankası, kira ödemesi yapan müşterilerine yönelik özel bir kampanya ile kiracıların bütçesine destek olmayı hedefliyor. 31 Ağustos 2024 tarihine kadar geçerli olan bu kampanya, kiracıların yıl sonuna kadar otomatik ödeme talimatı vermesi halinde her ay 200 TL MaxiPuan kazanmasını sağlayacak. Toplamda 1.000 TL'ye varan MaxiPuan fırsatı sunan bu kampanya, kira ödemelerini düzenli yapan kiracılar için önemli bir avantaj sunuyor.
10.000 TL ve Üzeri Kira Ödeyenlere MaxiPuan Fırsatı
İş Bankası, 10.000 TL ve üzeri kira ödemesi yapan müşterilerine özel bir fırsat sunuyor. Kampanyadan faydalanabilmek için kira ödemelerinin otomatik ödeme talimatı ile yapılması gerekiyor. En az yıl sonuna kadar geçerli olacak bu talimatlarla, her ay 200 TL'lik MaxiPuan kazanılabilecek. Böylece toplamda 1.000 TL'lik MaxiPuan avantajı elde edilebilecek.
Kampanyadan Nasıl Yararlanılır?
Kampanyaya katılmak isteyen müşterilerin, 1-31 Ağustos 2024 tarihleri arasında otomatik ödeme talimatı vermesi gerekiyor. Talimatların "Konut Kirası", "İşyeri Kirası" veya "Diğer Kira" olarak belirtilmesi şart. Daha önce bu tipte bir talimat vermiş olanlar ise mevcut talimatlarını iptal ederek yeniden talimat oluşturmalıdır. Böylece kampanyadan yararlanma hakkı elde edilebilecek.
MaxiPuan Nasıl Kullanılır?
Kazandığınız MaxiPuan’lar, İş Bankası'na ait bireysel kredi kartlarına ya da Bankamatik Kartlarına yüklenecek. Her kira ödemesini takip eden ayın 5. iş gününe kadar MaxiPuan’lar hesaba aktarılacak. Bu ödül, sadece bir defaya mahsus olarak her müşteri için geçerli olacak ve başka kampanyalarla birleştirilemeyecek.
Kiracılar İçin Kaçırılmayacak Fırsat
Kira yükünü hafifletmek isteyen kiracılar için bu kampanya, önemli bir fırsat sunuyor. 10.000 TL ve üzeri kira ödemesi yapanlar, yıl sonuna kadar düzenli ödeme talimatı vererek hem kira yükünü azaltıyor hem de her ay 200 TL değerinde MaxiPuan kazanıyor. İş Bankası'nın bu kampanyası, kira ödeme sürecini daha avantajlı hale getirmek isteyenler için önemli bir destek sunuyor.
